Vorteile der Mediation

• Selbstbestimmung und Freiwilligkeit: Die Konfliktparteien bestimmen die Mediatoren, den Inhalt und das Ergebnis des Mediationsverfahrens selbst. Unbürokratische Vorgehensweise, Termine werden abgestimmt und alle Parteien nehmen freiwillig an der Mediation teil - die Mediation kann jederzeit abgebrochen werden (sowohl von den Parteien, als auch durch den Mediator/die Mediatorin)
• Zukunftsorientierung: Durch die gemeinsame Erarbeitung der Lösungen, unter Berücksichtigung aller Standpunkte, Interessen und Ziele, werden wirtschaftlich sinnvolle und nachhaltige Ergebnisse erzielt, die für alle Parteien gewinnbringend sind (win-win Situation).
• Zeitersparnis und hohe Erfolgschancen: Das Mediationsverfahren ist meist um einiges kürzer als ein Gerichtsverfahren, insbesonders bei mehreren Instanzen. Bei einer fachgerechten Durchführung der Mediation liegt die Einigungsquote bei ca. 85%.
• Vertraulichkeit: Inhalte und Ergebnisse der Mediation bleiben bei den Betroffenen. Der Mediator/die Mediatorin unterliegt der Verschwiegenheitspflicht. Im Gegensatz zum Gerichtsverfahren ist die Mediation nicht öffentlich und damit besteht keine Gefahr vor Berichten der Medien, kein Imageverlust und Geschäftsgeheimnisse bleiben gewahrt.
• Kostenersparnis: Da die Dauer des Mediationsverfahrens abschätzbar ist, sind die Kosten kalkulierbar.

Weiterer Vorteil des Mediationsverfahrens ist die Erhaltung bzw. Wiederherstellung, Erneuerung und/oder Verbesserung der persönlichen oder geschäftlichen Beziehungen durch die Erfahrung einer konstruktiven Konfliktlösung.